Fiche Entreprise et Document Unique (DUERP) : quelles différences ?
A quoi sert la fiche entreprise établie par les services de la médecine du travail ? Quel est son lien avec le document unique d’évaluation…
Prévenir les risques à travers les vérifications périodiques
Vous connaissez sûrement ce vieil adage « il vaut mieux prévenir que guérir » ? Dans une démarche de prévention des risques, il est plus que d’actualité !…
Sécurisez le chargement/déchargement : Protocole sécurité
Sur votre site sont effectuées des opérations de chargement ou de déchargement ? Ces opérations ont un caractère répétitif ? Avec les mêmes types de véhicules et…
Apprenti : quelles obligations en termes de sécurité dans l’entreprise ?
Dans le cadre du « plan 1 jeune, 1 solution », vous pouvez bénéficier d’une aide exceptionnelle, si vous recrutez un salarié en contrat d’apprentissage,…
Comment prévenir les risques professionnels pour les travailleurs saisonniers ?
Les emplois saisonniers sont très nombreux dans les secteurs de l’hôtellerie, de la restauration, de l’agriculture, du tourisme… et les risques professionnels de ces travailleurs,…
Le Compte Professionnel de Prévention ou C2P c’est maintenant !
Compte Professionnel de Prévention: C2P Toute entreprise doit prévenir la pénibilité au travail, quelles que soient sa taille et ses activités. L’employeur a l’obligation de…
Document unique : que change la loi 2021 Santé Sécurité au Travail ?
Oui le document unique est obligatoire dès le premier salarié et ce quel que soit son contrat de travail : CDI, CDD, apprenti(e), stagiaire, intérimaire, saisonnier,…
Risques psychosociaux : quelles obligations pour l’employeur ?
Troubles de la concentration, du sommeil, irritabilité, nervosité, fatigue importante, palpitations… Un nombre grandissant de salariés déclarent souffrir de symptômes liés à des risques psychosociaux. Le…
Vous avez dit entretien télétravail ?
Ayant connu un véritable boom pendant la crise sanitaire, le télétravail s’est fortement développé depuis un peu plus d’un an. Il a séduit bon nombre…
Tout Comprendre sur l’Affichage Obligatoire en Entreprise
Dès le premier salarié, l’employeur est tenu de mettre en vue de tous ses salariés ce qui constitue l’affichage obligatoire. En quoi cela consiste-t-il ?…
Votre règlement intérieur est-il valide ?
Le règlement intérieur est un document créé par l’employeur. Il fixe les règles de conduite dans l’entreprise en matière de santé et de sécurité. Les…
Référent Santé et Sécurité au Travail : Rôle et Formation
Quel est le rôle d’un référent santé sécurité au travail (RSST) ? Comment le choisir ? Comment le former ? Quelles sont ses missions ? Exonère-t-il l’employeur de…